Felizmente, o processo de conseguir uma vaga no programa de estágio não é tão difícil quanto você poderia imaginar. E com as oportunidades de estágio oferecidas em todo o mundo, você pode se tornar uma amazona rapidamente.
Para saber mais sobre como impressionar o painel de recrutamento da Amazon, continue lendo nosso guia abaixo.
1. Conheça o básico
Para garantir que um estágio na Amazon seja adequado para você e que você esteja qualificado para se inscrever em um estágio de estudante, primeiro você precisará se familiarizar com as letras miúdas. De um modo geral, você precisará estar atualmente trabalhando para obter um diploma de bacharel ou mestrado, um MBA ou um PhD e ter pelo menos um quarto ou semestre após a conclusão do seu estágio. Você também precisará estar disponível por 12 a 16 semanas (entre maio e setembro) e estar disposto a trabalhar por até 40 horas por semana.
Se você atender a esses requisitos básicos, poderá estar interessado em aprender sobre as diferentes vantagens que acompanham a internação na Amazon. Esses incluem:
- salário pago de até $ 9.053 por mês
- reembolso de despesas de viagem
- experiências de formação de equipes
- jantares grátis
- a oportunidade de trabalhar em projetos individuais e colaborar com profissionais da Amazon.
2. Encontre o papel certo
Seja você um estudante de graduação, MBA ou doutorado, a Amazon terá o papel certo para você. Para verificar as funções e os locais disponíveis, navegue no quadro de vagas de estágio da Amazon para encontrar e se candidatar a uma função específica. As posições geralmente incluem design de produto, desenvolvimento de software, gerenciamento de produtos, relações públicas e marketing, finanças, vendas, TI, compras e ciência de aprendizado de máquina.
Dito isto, se você não conseguir encontrar um papel adequado on-line, procure os escoteiros da Amazon no campus da sua universidade. Como alternativa, você pode trabalhar em rede no LinkedIn para encontrar um profissional de RH e contatá-lo diretamente com uma impressionante carta de apresentação e um currículo bem escrito.
E para garantir que você cobriu todas as bases, é uma boa ideia aprimorar seu perfil do LinkedIn e fazer uma limpeza nas mídias sociais (você não quer acabar como o estagiário da NASA que perdeu a oportunidade de uma vida inteira twittando coisas inapropriadas, não é?).
3. Complete o Teste de Avaliação Online
Após o preenchimento do formulário de inscrição on-line, você será instruído a concluir um teste de avaliação on-line. Dependendo da função para a qual você está se candidatando, isso pode incluir um teste numérico e de raciocínio, uma avaliação do estilo de trabalho ou uma simulação de amostra de trabalho.
Aqui estão mais detalhes sobre os testes individuais:
- Numérico e raciocínio: Este é um teste psicométrico de uma hora que avalia como você entende as informações estatísticas e as utiliza na prática. Isso normalmente envolve gráficos, seqüências numéricas, tabelas e texto que você precisará decifrar para fornecer uma resposta.
- Avaliação do estilo de trabalho: este pequeno teste é centrado nos Princípios de Liderança da Amazon, para familiarizar-se com eles antes de iniciar sua avaliação. Você simplesmente precisará escolher qual declaração disponível melhor descreve seu estilo de trabalho para ver se você seria uma boa combinação para a equipe amazônica.
- Simulação de amostra de trabalho: Esta avaliação virtual solicitará que você conclua tarefas relacionadas à posição para a qual está se candidatando. Durante a conclusão do teste, você precisará demonstrar fortes habilidades de solução de problemas, gerenciamento de tempo e organização.
4. Ace sua entrevista
Agora que você conseguiu impressionar o painel de recrutamento com seu aplicativo incrível, você será contatado por um profissional de RH para sua primeira triagem por telefone, seguido de uma segunda entrevista por telefone e, finalmente, uma avaliação pessoal.
Entrevista por telefone de RH
A primeira parte do processo de entrevista da Amazon envolve uma entrevista por telefone com um membro do departamento de RH. Durante esta entrevista de 30 minutos, você será perguntado sobre várias perguntas comportamentais padrão da entrevista, incluindo 'Conte-me sobre você' e 'Conte-me sobre um momento em que você enfrentou um obstáculo e como o superou'. Ao responder a essas perguntas, tente relacionar-se com a cultura da empresa e os princípios de liderança da Amazon para provar que você é adequado para o cargo e se adapta perfeitamente à equipe.
E não esqueça de fazer suas próprias perguntas durante o telefonema. Por exemplo, você poderia dizer algo como: 'Descobri que você contratou mais de 600 estagiários no ano passado. Qual porcentagem desses funcionários conseguiu garantir uma posição de tempo integral na Amazon? '.
Segunda entrevista por telefone
Alguns candidatos procedem a uma segunda entrevista por telefone com um membro da equipe em que irão se juntar, enquanto outros pulam para a avaliação pessoal. Se você conseguir uma segunda entrevista por telefone, as perguntas geralmente serão mais técnicas que a primeira.
É aqui que seu gerente ou supervisor em potencial determinará se você tem o conhecimento para ter um bom desempenho na equipe. Não se espera que você saiba tudo, mas tenha certeza de sua entrega sobre seu entendimento técnico.
Avaliação Pessoal
Se você chegou até aqui, foi transferido com sucesso para a fase final do processo de entrevista. A última etapa envolverá uma entrevista pessoal com até sete funcionários da Amazon, que farão várias perguntas técnicas e comportamentais. Se você está se candidatando a uma função de design, a entrevista pode exigir que você use um quadro branco para demonstrar seu processo de pensamento e idéias.
Para responder a todas as perguntas, certifique-se de usar a técnica STAR em que descreve uma situação que enfrentou, explique a tarefa em que estava trabalhando, a abordagem adotada para resolver o problema e o resultado de seus esforços.
5. Receba uma oferta
Depois de passar pelas entrevistas vigorosas, é hora de dar um suspiro de alívio! A parte difícil agora acabou e não há mais nada a fazer além de esperar, que normalmente leva até cinco dias úteis para obter uma resposta. Se você não receber notícias do seu recrutador até lá, entre em contato com ele para recapitular sua experiência e avançar com seu aplicativo.
Se você conseguiu garantir uma vaga no programa de estágio de verão da Amazon, parabéns! É hora de preparar o seu estágio para tirar o máximo proveito dele e começar sua jornada profissional.
Se, por outro lado, a resposta for um "não", não perca a esperança ainda! Ainda existem muitas outras empresas oferecendo estágios, incluindo Microsoft, LinkedIn, Apple e Google!
Você já se candidatou a um estágio na Amazon? Nesse caso, participe da conversa abaixo e conte-nos sobre suas experiências!
Este artigo é uma versão atualizada de um artigo anterior publicado originalmente em 28 de novembro de 2014.
