Com mais de 50 marcas globais, incluindo Giorgio Armani, Lancôme e Urban Decay, o sucesso do negócio de beleza depende das pessoas por trás das marcas, e é por isso que a empresa está interessada em recrutar novos e jovens talentos, oferecendo uma grande quantidade de estagiários. posições.
Se você deseja ter uma chance de moldar sua carreira e fazer parte de uma indústria próspera, descubra como conseguir uma vaga em um programa de estágio na L'Oréal, seguindo as dicas abaixo.
1. Conheça o básico
A L'Oréal oferece uma grande variedade de estágios para estudantes universitários em mais de 29 países em uma ampla gama de departamentos: operações, marketing, vendas e desenvolvimento de negócios, digital, RH, finanças, pesquisa e desenvolvimento, relações públicas e comunicações, marketing, varejo, e isso.
Para se qualificar para um estágio, você geralmente precisará ser um estudante universitário no segundo ou terceiro ano do seu curso. No entanto, os termos variam de cargo e país, por isso é recomendável verificar os requisitos específicos para cada cargo no site da L'Oréal Talent.
Também é importante observar que muitos dos programas de estágio oferecem um salário competitivo, o que é incomum para uma marca de beleza, pois muitos de seus concorrentes oferecem apenas estágios não remunerados.
2. Concentre-se no seu currículo
Seu currículo é a parte do processo de inscrição; é a única coisa que pode fazer você ser notado e passar para as próximas etapas do programa de estágio da L'Oréal. É sua chance de mostrar suas habilidades, experiência e paixão pela indústria, e é por isso que é vital que você gaste muito tempo revisando e adaptando seu currículo para a posição em que está se candidatando.
O recrutador terá apenas 10 segundos para examinar seu aplicativo antes de passar para o próximo, portanto, você precisa garantir que possui as palavras-chave corretas que chamarão sua atenção. E se você tiver uma experiência relevante por meio de um módulo ou experiência de trabalho anterior, tente quantificar seus resultados para provar que a afirmação que você está fazendo é verdadeira.
Além disso, é importante verificar três vezes o seu CV para ver se há erros ou erros descuidados. Embora seja bom usar uma ferramenta de verificação ortográfica, eles podem cometer erros, e é por isso que é vital conseguir outro par de olhos treinados para revisar seu CV.
3. Conheça um recrutador
Depois de ter o seu currículo atualizado, considere participar de um evento da L'Oréal onde você pode encontrar recrutadores, ser notado e, finalmente, dar um passo mais perto do seu sonho.
Agora, não estamos dizendo para você jogar todos os seus ovos em uma cesta e confiar apenas nesse evento. Você ainda precisa se certificar de concluir sua inscrição on-line, o que nos leva ao próximo ponto.
4. Envie sua inscrição
O processo inicial de inscrição no programa de estágio da L'Oréal é bastante direto. Você só precisa identificar para qual função deseja se candidatar, clique no botão 'Inscreva-se agora' e siga as instruções na tela. Verifique todos os detalhes antes de enviar, incluindo todas as referências e detalhes pessoais.
Se você estiver interessado em uma posição de marketing, participe da competição Brandstorm, que a L'Oréal realiza uma vez por ano, que desafia os alunos de graduação a inventar uma estratégia de marketing para o lançamento de um novo produto. Essa oportunidade não apenas oferece experiência prática com o negócio de beleza líder do setor, mas também oferece a chance de conseguir um emprego de tempo integral no final.
5. Complete um teste de aptidão
Na maioria dos casos, você será solicitado a concluir uma série de testes de aptidão on-line depois de enviar sua inscrição, incluindo um teste de raciocínio numérico, um teste de raciocínio verbal e um teste de raciocínio lógico.
Durante esses três testes, você terá aproximadamente um minuto para responder a cada pergunta, e é por isso que você precisará praticar com antecedência para passar com sucesso nesta etapa do processo de inscrição.
Embora pareça desafiador, não é preciso ter medo de testes psicométricos; isso é feito para avaliar os candidatos, juntamente com as habilidades listadas em seus currículos. Você só precisa garantir que está ciente do que pode ser solicitado para poder responder da maneira mais calma possível.
6. Ace a entrevista
Entrevista por telefone
Se você passou no teste de aptidão, será convidado para uma entrevista por telefone com um profissional do departamento em que se candidatou para trabalhar. Durante essa conversa, você receberá várias perguntas comuns para teste sua competência: 'Quais são seus pontos fortes e fracos?' "diga-me um obstáculo que você enfrentou e como o superou".
O Centro de Avaliação
A próxima etapa do processo de recrutamento de estágios da L'Oréal é o centro de avaliação, também conhecido como 'Gosto da L'Oréal ”, onde você será convidado para o recinto da L'Oréal para participar de uma série de exercícios em grupo.
O primeiro, um exercício de comunicação, envolverá perguntas e respostas a uma série de perguntas em um grupo. O principal objetivo disso é que os recrutadores vejam se você pode trabalhar bem em equipe e se consegue se comunicar de maneira clara e eficaz.
Durante o segundo exercício, você será solicitado a fazer uma apresentação (sobre um assunto que já foi dado a você) para o resto do grupo. Ao apresentar suas idéias, é essencial estar atento à sua linguagem corporal e à maneira como você projeta seus pensamentos. Os recrutadores da L'Oréal procurarão palestrantes confiantes que possam fazer uma apresentação clara e cativante.
A Entrevista Final
A etapa final do processo de entrevista envolve outra entrevista baseada em competências, mas desta vez pessoalmente com um membro do RH e o departamento em que você se inscreveu para trabalhar.
Essa entrevista geralmente dura cerca de meia hora e envolve uma discussão sobre coisas como seu currículo, diploma universitário e interesses pessoais. Durante esse estágio, é ideal memorizar todos os detalhes listados no seu currículo e ter respostas já preparadas para perguntas comuns - especialmente se os nervos começarem a aparecer!
7. Receba uma oferta
Se você conseguiu impressionar o painel de entrevistas, deve receber uma oferta nas duas semanas seguintes com detalhes sobre sua data de início, salário (se for pago) e horário de trabalho.
E assim que você iniciar seu estágio, você será designado como mentor e imediatamente jogado em projetos da vida real, dando a você a oportunidade de desenvolver seu conjunto de habilidades e brilhar como funcionário com idéias inovadoras.
Se o seu mentor e gerente achar que você excedeu as expectativas no final do seu programa de estágio, provavelmente será oferecido um cargo em tempo integral! A L'Oreal está interessada em contratar estagiários como funcionários em período integral, com 85% da equipe da L'Oréal sendo ex-estagiários.
O processo de avaliação da L'Oréal está longe de ser fácil, mas com a atitude certa e muita determinação, você pode dar um passo mais perto da carreira dos seus sonhos com o líder da indústria da beleza. E, se você falhar, a experiência ainda valerá a pena e o ajudará com aplicativos futuros.
Você já passou por algum dos estágios acima com a L'Oréal? Nesse caso, participe da conversa abaixo e deixe-nos saber sobre suas experiências.
