Se você pertence a este último grupo de pessoas, evidentemente deseja ter sucesso no trabalho e se desenvolver como um profissional estimado, a fim de avançar e progredir em sua carreira.
Se você está apenas começando sua carreira ou faz parte da força de trabalho há algum tempo, com a mentalidade certa, sempre pode aprender como se esforçar e se destacar como um funcionário importante.
Se você está se perguntando como fazer exatamente isso, orientaremos você com essas dicas importantes sobre como se destacar no local de trabalho.
1. Use o tempo com sabedoria
Não importa onde você trabalhe, você normalmente terá oito horas por dia para concluir suas tarefas. Esse tempo precioso que você recebe deve ser usado com sabedoria; então, em vez de procrastinar por uma hora e conversar com seu colega sobre as travessuras de Love Island da noite passada, conheça o que você pode realmente alcançar na sua hora de trabalho e o que pode esperar até o dia seguinte.
Agora, não estou dizendo para você interromper toda a sua natureza (porque vamos ser sinceros: o dia seria uma chatice), mas você deve saber quando traçar a linha e ficar preso no trabalho que deveria estar fazendo. Se você é super organizado, pode agendar pausas de cinco minutos para o seu dia em torno das tarefas que precisam ser marcadas até o final do dia.
2. Torne-se insubstituível
Você é a pessoa ideal em tempos de crise? Caso contrário, aprenda a ser e torne-se uma parte insubstituível da equipe. Se você pode trabalhar com seu chefe e o restante da equipe, há apenas um caminho para você!
Você deve aprender como sua organização opera e trabalhar em direção ao objetivo final de tornar a empresa mais bem-sucedida. Mesmo que você colidir com um colega de trabalho, não deixe que isso atrapalhe o seu objetivo; você sempre enfrentará obstáculos - mas o que importa é como você pode superá-los e mostrar efetivamente seu verdadeiro valor.
3. Seja profissional o tempo todo
Não importa em que papel você esteja ou que trabalho faça, é importante permanecer profissional o tempo todo. Isso significa que, mesmo quando você estiver perto de desabafar na Nelly Negativa do escritório, você deve encontrar uma maneira de responder com calma ou se afastar completamente da situação.
Vestir-se profissionalmente também está sob esse guarda-chuva - como diz o ditado: 'vista-se para o emprego que você deseja, não para o que você está'. De fato, a pesquisa confirma que 'o vestuário profissional aumenta o pensamento abstrato e oferece às pessoas uma perspectiva mais ampla'.
4. Vá a milha extra
Ir além do esperado é uma maneira infalível de ajudá-lo a brilhar no trabalho. Digamos que você trabalhe em um hotel e um hóspede reservou uma estadia para uma celebração importante. Indo além e oferecendo a eles um pequeno presente complementar com uma nota manuscrita, por exemplo, você os fará felizes.
Isso, por sua vez, fará com que seu chefe se sinta satisfeito quando o hóspede deixar uma ótima crítica e voltar ao hotel novamente no futuro.
5. Tenha uma atitude que pode fazer
Não sabe fazer alguma coisa? Isso é bom! Com uma atitude positiva, você pode aprender rapidamente, mostrando efetivamente que está ansioso para se envolver em todos os aspectos da organização e ajudar no seu sucesso.
Por ter uma atitude de "fazer o que é possível", as pessoas estarão mais inclinadas a trabalhar com você, sabendo que sua positividade irá beneficiar um projeto e aumentar a velocidade de sua conclusão.
6. Agir como um modelo
Com a atitude e o comportamento certos, você pode se tornar um ótimo modelo em pouco tempo. Sendo constantemente positivo, você pode incentivar seus colegas de equipe a seguir seus passos.
Seu chefe também notará se você está constantemente seguindo as diretrizes e procedimentos da empresa, mostrando que você é mais do que capaz em uma posição de liderança e o colocando um passo mais perto de uma promoção.
7. Evite a política do escritório
É seguro dizer que qualquer envolvimento na política do escritório simplesmente o arrastará para baixo. Mesmo se você concordar com uma afirmação ou comentário negativo, não ceda e participe de qualquer forma de fofoca. Isso apenas rebaixará sua posição com seu chefe e desviará o seu foco do trabalho e para assuntos servis que não o ajudarão a melhorar no local de trabalho.
8. Faça parte da solução
Faça parte da solução, não do problema!
Se você é ótimo em identificar problemas, também deve oferecer soluções valiosas. E mesmo se você não identificar as complicações, lute para ser um ótimo solucionador de problemas, oferecendo maneiras rápidas e claras de resolver um problema específico.
9. Desenvolva suas habilidades
Quanto mais tempo você estiver em uma posição, mais estagnado se tornará em sua carreira e mais você desacelerará (ou parará completamente) aperfeiçoando suas habilidades profissionais. Um erro comum que muitos trabalhadores profissionais cometem.
Para evitar essa armadilha comum, continue aprendendo novas tendências e técnicas do setor. Por exemplo, você pode se deslocar pela organização para aprender aspectos diferentes, aproveitando as oportunidades de treinamento e educação adicional.
10. Seja um jogador da equipe
Não importa o quão bom você seja no seu trabalho, você ainda precisará colaborar e trabalhar bem em equipe. Se você não consegue trabalhar bem em um grupo de pessoas, suas chances de subir na carreira para supervisionar ou gerenciar essas pessoas são reduzidas.
Se você realmente deseja verificar suas habilidades de trabalho em equipe, peça a seus colegas de confiança um feedback honesto. E se você notar que as pessoas se esforçam para evitá-lo nos corredores, é um sinal revelador de que você precisa se esforçar mais para conhecê-las e trabalhar como parte da equipe.
11. Faça críticas ao queixo
Uma das coisas mais difíceis no local de trabalho é ouvir críticas sem reagir. Afinal, é um desafio aceitar o fracasso quando você tenta tanto ser perfeito. Mas essa aceitação ajudará você a crescer tanto em nível profissional quanto pessoal.
Embora alguns chefes sejam exigentes e apontem questões irrelevantes para simplesmente aumentar seu ego, a maioria fornece críticas para ajudá-lo a crescer no local de trabalho. Portanto, da próxima vez que for chamado para uma discussão, entre com uma atitude positiva e agradeça ao seu gerente pelo feedback.
12. Conheça seu chefe
Conhecer o funcionamento de seu chefe é um dos aspectos mais importantes de qualquer trabalho. Você não precisa ser o melhor amigo deles - diabos, você nem precisa gostar deles! - mas você deve saber como eles gostam de administrar os negócios e a equipe.
Por exemplo, se seu chefe preferir que toda comunicação importante seja realizada por email, certifique-se de fazê-lo. Você pode pensar que a interação cara a cara é melhor, mas se você for acima da cabeça deles e fizer o que quiser, só os encerrará e se colocará de volta no local de trabalho.
Ser um bom funcionário exige muito trabalho e dedicação ao seu trabalho, mas com essas dicas úteis, você saberá como se estabelecer como profissional e se alinhar para futuras promoções.
Você tem outras dicas úteis para se destacar no local de trabalho? Participe da conversa abaixo e informe-nos!
