Se você sonha em ficar rico, administrar uma empresa e trabalhar em um escritório sofisticado, este artigo é para você. A lista de dicas a seguir ajudará você a dar um passo mais perto de entrar no C-suite. Vamos passar por isso ...
1. Obtenha as qualificações
A maioria dos CEOs obtém sucesso, não pelo número de diplomas que detém, mas pela experiência e habilidades com as quais se equipam ao longo do caminho. E, apesar de não haver requisitos educacionais, a maioria é muito bem educada. Eles são espertos, se saem bem na escola e concluem a graduação e a pós-graduação.
O assunto de seu diploma é geralmente aberto, por exemplo, negócios, marketing ou direito, porque isso lhes permite mudar seus objetivos, se necessário, mas eles escolhem um que esteja de acordo com o setor em que estão interessados. Depois disso, alguns vão direto ao trabalho, enquanto outros preferem ganhar alguma experiência e depois estudam para um MBA.
2. Desenvolva as habilidades certas
Se você quer chegar ao topo, precisa se desafiar constantemente. A seguir, estão algumas das habilidades e qualidades mais importantes nas quais você precisará trabalhar para se tornar um CEO bem-sucedido:
- Habilidades de liderança: você precisa de liderança eficaz para direcionar os negócios e gerenciar pessoas
- Visão comercial: você precisa ter uma rede forte e links em vários fatores da empresa
- Tomada de decisão: você precisa estar disposto a tomar decisões comerciais eficazes e liderar o caminho
- Gerenciamento de Stress: você precisa trabalhar bem sob pressão
- Autoconsciência: conheça a si mesmo, como gosta de trabalhar e qual a melhor maneira de se conectar com os outros
- Desenvoltura : conheça bem o seu assunto para desenvolver a capacidade de encontrar maneiras rápidas e inteligentes de superar as dificuldades
- Planejamento estratégico: ter uma estratégia e direção claras, estabelecendo metas realistas para a organização
- Habilidades de comunicação: saiba como comunicar suas idéias de maneira eficaz e conectar-se a várias pessoas
- Autoconfiança: acreditar em si mesmo é a chave para conseguir mais e subir a escada
Conhecer o tipo de habilidades necessárias para o cargo de executivo-chefe desde o início oferece muito tempo para trabalhar nelas.
3. Arrisque-se
Pode parecer simples, mas não importa quantas vezes digamos isso, nunca é suficiente. Vamos encarar; você não pode ir longe, a menos que esteja disposto a correr alguns riscos. Para ter sucesso, às vezes você é forçado a ir contra a corrente. Você nunca ouviu a frase 'As pessoas que são loucas o suficiente para pensar que podem mudar o mundo são as que o fazem'?
Você pode aprender uma lição importante sobre como confiar em seu instinto com o bem-sucedido CEO da DigiSign Keith Krach. Embora isso seja algo que as pessoas normalmente não fazem - recusando uma oferta de promoção, Krach certa vez deu um salto de fé e deixou seu emprego como vice-presidente mais jovem da GM para se mudar para o Vale do Silício e abrir sua própria empresa. Uma jogada louca? Talvez. Mas no Vale do Silício, ele teve a chance de conhecer muitas pessoas talentosas com quem iniciou seu primeiro negócio, a Rasna Corporation, que mais tarde foi vendida por US $ 500 milhões.
4. Faça conexões valiosas
Talvez a maneira mais popular de subir ao topo seja através de referências. Conhecer as pessoas certas pode levá-lo literalmente aonde você quiser. Mas isso funciona melhor somente depois que você faz as conexões. Para fazer isso, vá ao maior número possível de eventos de rede, seja voluntário para ajudar em alguns e obtenha os detalhes de contato de pessoas que trabalham em empresas nas quais você está interessado. Além disso, não esqueça de usar bem sua conta do LinkedIn. Rede com um objetivo, apresente-se e conecte-se com profissionais que estão em posições-chave.
5. Seja realista
É difícil - se não impossível mesmo, entrar imediatamente em uma posição gerencial. Então, se você não tem ideia de como é trabalhar como CEO, é melhor descobrir. A menos que você tenha decidido se tornar um empreendedor e iniciar seu próprio negócio, levará anos para atingir esse nível. Antes de se comprometer com isso, certifique-se de entender no que está se metendo. Tornar-se CEO é mais do que um trabalho de período integral e é totalmente diferente de trabalhar como funcionário. Você pode esperar trabalhar mais e mais do que todos os outros.
Você provavelmente estará trabalhando 24 horas por dia, 7 dias por semana, sua vida social será inexistente e, se você tiver uma família, mal os verá. Apesar de tudo isso, você terá que manter sua positividade alta e ser o visionário e o embaixador da marca que o resto da empresa exige que você seja. Tem certeza de que está pronto para isso?
6. Aprenda Finanças
Gerenciar finanças é uma das habilidades mais cruciais que você precisa possuir. Se você não tem experiência financeira, pode se esforçar para encontrar o caminho, principalmente no início, mas existem muitas maneiras de aprender mais sobre isso. Participar de sessões de treinamento relevantes, seminários ou aulas on-line e voltar à universidade são algumas ótimas maneiras de descobrir como a economia e as finanças funcionam.
7. Servir pessoas
Pode parecer contraditório, mas se você deseja se tornar um CEO bem-sucedido, precisa ser capaz de servir os outros. Sua principal prioridade deve ser atender às necessidades de outras pessoas, sejam seus colegas, clientes ou funcionários. A liderança eficaz é alcançada adotando uma mentalidade de serviço - ser egocêntrico não ajudará você a chegar ao topo. Você precisa mostrar que se importa com outras pessoas e as ajudará de todas as maneiras possíveis.
8. Torne-se experiente em tecnologia
Todo aspirante a CEO precisa conhecer tanto a tecnologia quanto os negócios. Como hoje tudo acontece nas plataformas digitais, faz sentido que todo profissional precise saber como usar computadores de maneira eficaz, e não apenas o básico. O CEO precisa ser capaz de gerenciar todos os aspectos da empresa ou do departamento pelo qual está encarregado. Verifique se existem aulas on-line que você pode assistir, se há seminários ou cursos de treinamento que podem levá-lo ao nível exigido.
9. Mantenha-se motivado
É importante manter-se motivado para não perder o interesse. Certifique-se de saber o que está acontecendo no mercado ou setor em que está. Leia artigos de notícias, livros relevantes e verifique se você está no controle de tudo. Descubra também o que os outros estão fazendo - não para copiá-los, mas aprenda com seus erros. Existem centenas de histórias de sucesso de pessoas famosas que estiveram lá e fizeram isso, então a melhor coisa a fazer é conhecer seus futuros concorrentes. Você também pode obter um como seu mentor ou, se isso não for possível, entrar em contato com eles para obter conselhos.
10. Planeje o futuro
Um objetivo sem uma visão não é um objetivo, é apenas um plano que carece de direção. Uma das coisas mais importantes que os CEOs fazem é planejar o futuro. Esta é a razão pela qual eles tendem a seguir em frente, apesar de seus erros e falhas. Mais importante, eles levam suas carreiras a sério. Ter uma visão mantém sua motivação viva. É o que traz mudanças e progresso. As organizações mais bem-sucedidas começaram com uma única idéia. Essencialmente, essa era uma visão, e é para isso que você precisa trabalhar constantemente. Quando você se torna um CEO, seu trabalho é possuir essa visão e comunicá-la a todos os outros.
Embora atingir a posição de topo de uma organização possa parecer um objetivo irrealista, aproveitar ao máximo seus recursos e usar todas as oportunidades ao longo do caminho pode ajudar. Se você estiver com pressa, descubra como você pode se tornar um CEO aos 30 anos! Boa sorte!
